![]() |
|
||||||||||||||||||||||||||||||
![]() |
|||||||||||||||||||||||||||||||
![]() |
|||||||||||||||||||||||||||||||
Заказать услугуВозможно ли передача пустых бланков трудовых книжек другой организации?Вопрос: При закрытии одной компании ее руководство хочет передать около 50 пустых бланков трудовой книжки другой организации. Возможна ли такая передача? Ответ: Приобретение чистых бланков трудовых книжек возможно только за плату, и только либо непосредственно у изготовителя, либо у распространителя. Обоснование: Приказом Минфина РФ от 22.12.2003 № 117н утвержден Порядок обеспечения работодателей бланками трудовой книжки и вкладыша в трудовую книжку» Согласно пунктов 3 и 4 данного Порядка обеспечение работодателей бланками трудовой книжки и вкладыша в трудовую книжку может осуществляться юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями (далее - распространители), отвечающими требованиям, установленным Изготовителем. При этом, обеспечение работодателей на платной основе бланками трудовой книжки и вкладыша в трудовую книжку осуществляется на основании договора, заключенного с Изготовителем или распространителем. Из данных норм следует, что приобретение чистых бланков трудовых книжек возможно только за плату, и только либо непосредственно у изготовителя, либо у распространителя. Поскольку из вопроса не ясно происходит ли передача чистых бланков сторонней организации или правопреемнику считаем необходимым рассмотреть вопрос о возможности передачи таких бланков при правопреемстве. Правопреемство - переход прав и обязанностей от одного лица (субъекта права) к другому. Правопреемство может осуществляться в силу закона, договора или других юридических оснований. В силу ст. 58 ГК РФ при слиянии и преобразовании юридических лиц права и обязанности реорганизуемого юридического лица переходят к вновь возникшему юридическому лицу в соответствии с передаточным актом. При присоединении юридического лица к другому юридическому лицу к последнему переходят права и обязанности присоединенного юридического лица в соответствии с передаточным актом. При разделении юридического лица права и обязанности последнего переходят к вновь возникшим юридическим лицам в соответствии с разделительным балансом. В виду того, что при реорганизации в любой ее из форм происходит правопреемство, а следовательно и передача всех необходимых для деятельности документов, считаем что безвозмездная передача пустых бланков трудовых книжек возможная только в случае правопреемства. О.С.Косыгина |
|||||||||||||||||||||||||||||||
117997, Москва, ул. Архитектора Власова, д.55, офис 200 Контактные телефоны: (495) 956-71-16, «Горячая линия» (495) 956-08-80. Cоздание сайта - Ю-Софт / статьи |