![]() |
|
||||||||||||||||||||||||||||||
![]() |
|||||||||||||||||||||||||||||||
![]() |
|||||||||||||||||||||||||||||||
Заказать услугуПрошу оказать юридическую консультацию по трудовому законодательствуВопрос: Сотрудник увольняется по собственному желанию. Испытательный срок не прошел. Нужно ли отрабатывать две недели с момента подачи заявления об увольнении? Ответ: Согласно ч. 4 ст. 71 ТК РФ, если в период испытания сотрудник пришел к выводу, что предложенная работа ему не подходит, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня. Дополнительную информацию можно найти: 1. В строке поиска Правового навигатора набираем: «увольнение». Юрист - консультант ДКПО Компании Ю-Софт 04.09.08 г. |
|||||||||||||||||||||||||||||||
117997, Москва, ул. Архитектора Власова, д.55, офис 200 Контактные телефоны: (495) 956-71-16, «Горячая линия» (495) 956-08-80. Cоздание сайта - Ю-Софт / статьи |